Willkommen bei der Deutschen Akademie für Entwicklungsförderung und Gesundheit des Kindes und Jugendlichen
 Seminare 2024
nach Fachbereichen
nach Terminen
Online-Seminare

Referenten
Fortbildungspunkte
Teilnahmebedingungen
Anmeldeformular
Vorwort
Anreise
Unterkünfte München




Ampelwerte ohne Gewähr!
  Legende zur Ampel:

  Buchbar
  innerhalb 4 Wochen
  Ausgebucht (Warteliste)
  Abgesagt / Beendet

(ohne): Bewerbungsverfahren

Mehrfachampeln kenn-
zeichnen mehrere Termine eines Seminars
Seminare nach Fachbereichen
 

Kooperation mit Eltern

Elterngespräche meistern und dabei Veränderungsprozesse aktivieren
Einführung in den systemisch-lösungsorientierten Beratungsansatz

Zielgruppe Pädagogische Fachkräfte u.a. Berufsgruppen, die mit Kindern arbeiten
Teilnehmerzahl max. 18
Termin 22./23. April 2024
Mo, Di jeweils 10 - 16 Uhr
Teilnahmegebühr € 340,-
bei Anmeldung bis 22.2.24 € 300,-
Seminarleitung Bernd Neuhoff Dipl.-Soz.Päd. (FH); Systemischer Therapeut, Berater, Supervisor (SG). Lutherstadt Wittenberg
Kursnummer 241 113
 
Elterngespräche meistern und dabei Veränderungsprozesse aktivieren
22./23. April 2024
Anmeldung beendet

(14/8) Ein Seminar zurück oder weiter blättern:

Inhalt
Der Ansatz der lösungsorientierten Beratung bietet leicht zu erlernende, sehr effektive Methoden der Gesprächsführung, die stärker auf das (Er-)Finden von Lösungen fokussiert sind als auf das Lösen von Problemen. Dadurch kann mehr Leichtigkeit in der Beratung entstehen, kreative Prozesse werden gefördert und die Selbstverantwortung der Klient*innen wird gestärkt.

Gerade in der Arbeit mit Eltern sehen sich pädagogische Fachkräfte oft herausgefordert. Belehrungen der Fachkraft oder Druck sind hierbei selten förderlich. Gerade für solche Gesprächskontexte ist der systemisch-lösungsorientierte Ansatz ideal. Beziehungsgestaltung und Auftragsklärung stehen zunächst im Mittelpunkt. Das Gegenüber wird so eingeladen, sich selbst zu beteiligen und Veränderungsprozesse können gemeinsam und konstruktiv miteinander gestaltet werden.

Themen:
• Kurze Einführung in den Theoriehintergrund des systemisch-lösungsorientierten
   Ansatzes
• Auseinandersetzung mit den grundlegenden Haltungen des systemisch-
  lösungsorientierten Ansatzes (Wertschätzung, Allparteilichkeit,
  konstruktivistische Sichtweise ...)
• Feedback geben, ohne dabei das Gegenüber zu kritisieren
• Kontext- und Auftragsklärung
• Bereits vorhandene – gelungene – Ausnahmen und hypothetische Lösungen
• Reframing / Positive Handlungsmotivation
• Skalierungsfragen
• Beendigung eines Beratungsgesprächs

Methodisches Vorgehen: Input, Demos, Übungen, Reflexionen. Die Nutzung der Inhalte für die praktische Arbeit steht im Vordergrund.



Start Organisation Rückrufservice Kontakt Impressum Haftungsausschl. u. Datenschutz Archiv (2021-23)
(C) Copyright 2003-2024: Deutsche Akademie für Entwicklungsförderung und Gesundheit des Kindes und Jugendlichen e.V., München